_3C40580 (1).jpg

Gruppchef för ombyggnad – med fokus på hyresgästkontakter

Vill du vara med och utveckla Stockholm? På Stockholmshem är vi stolta över att bygga och förvalta hållbara bostäder och bostadsområden åt alla stockholmare. Vill du bli en del av en arbetsplats där vi jobbar med något så viktigt som människors hem och där vi vågar testa nya saker? Vill du dessutom arbeta med att utveckla och förbättra arbetssätt samtidigt som du har personalansvar för en grupp medarbetare? Då har du ett jobb att söka.

Ditt uppdrag
Som gruppchef på ombyggnadsenheten leder och planerar du gruppens verksamhet. Du har budget- och resultatansvar samt personalansvar för sex medarbetare som arbetar med kundkontakter vid ombyggnad. Du arbetar ständigt med att utveckla och förbättra processer och arbetssätt för att vi ska bli effektivare, mer lönsamma och få nöjdare hyresgäster. I din roll rapporterar du till ombyggnadschefen och ingår i enhetens ledningsgrupp.

Du bemannar projekten med egna och externa resurser och ansvarar för vår information och dialog med hyresgäster vid ombyggnationer och underhållsprojekt. Du driver arbetet med evakueringslägenheter och träffar ekonomiska uppgörelser med hyresgäster. Tjänsten innebär också ansvar för ramavtal och avtalsuppföljning av köpta tjänster.

Som gruppchef utvecklar du samarbetet med projektledare inom enheten, med vår förvaltning samt med andra interna och externa aktörer. Vi är övertygade om att vi tillsammans gör varandra bättre!

Vem är du?
Du har minst treårig akademisk utbildning och flera års erfarenhet av hyresgästdialog vid ombyggnation. Du har arbetat med ekonomisk uppföljning och digitaliseringsprojekt och har kunskaper inom hyresjuridik. Om du kan ISO är det meriterande.

För att lyckas i rollen behöver du vara en god ledare som tycker om att se andra växa. För oss betyder det att du är bra på att skapa engagemang och arbetsglädje. Du är handlingskraftig, affärsmässig och målinriktad och att utveckla verksamheten tillsammans med dina medarbetare är något du värderar högt. Du är bra på att skapa och vårda relationer. I arbetet har du kontakt med många hyresgäster så det viktigt att du är en lyhörd och tydlig kommunikatör.

Stockholmshems målsättning är att spegla mångfald i staden och vi ser gärna sökande med olika erfarenheter och bakgrund.

Vi erbjuder dig
Hos oss är du en del av ett kundnära företag, som vågar tänka nytt och där du får bidra med samhällsnytta varje dag. Vi månar om varandra och värderar hållbarhet inom alla delar av bolaget. Bland annat erbjuder vi ett generöst friskvårdsbidrag, sjukvårdsförsäkring och möjlighet att semesterväxla och pensionsväxla.

Om Stockholmshem
Stockholmshem är ett av landets största bostadsföretag med närmare 60 000 hyresgäster. I mer än 80 år har vi varit med och utvecklat staden, och skapat hem och bostadskvarter åt stockholmarna. Stockholmshem ägs av Stockholms stad.

Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 30 augusti 2020. Senare i processen kan du komma att få genomföra arbetspsykologiska tester.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Stefan Ljungberg, chef ombyggnad på tel. 08-508 39 570. Har du frågor kring rekryteringsprocessen kan du kontakta Malin Flodqvist, HR på tel. 08-508-39-123. Facklig representant för Vision är Chantelle Small tel. 08-508 39 508. På grund av semster svarar vi på frågor från och med den 17 augusti.

Anstellungsart Unbefristete Anstellung
Arbeitszeit Vollzeit
Arbeitsbeginn Enligt överenskommelse
Anzahl der freien Stellen 1
Arbeitsstunden 100%
Ort Stockholm
Bundesland Stockholms län
Land Schweden
Referenznummer 2020/3679
Veröffentlicht 07 Aug 2020
Letzter Bewerbungstag 30 Aug 2020
Ausbildungsanforderungen

Att arbeta i Stockholms stad

Att jobba i Stockholms stad

Ta reda på hur det är att jobba i Stockholms stad genom vår karriärsida.

Till Karriärsidan
Läs mer om oss här

Links teilen