Biträdande enhetschef till utredningsgrupp för ungdom i Spånga-Tensta sdf

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Vi står inför en spännande förändring. För att möta dagens och framtidens behov går Rinkeby-Kista och Spånga-Tensta stadsdelsförvaltning samman och bildar Järva stadsdelsförvaltning 1 juli 2023. Vill du vara med på vår resa?

Vill du arbeta i en positiv miljö med engagerade och professionella kollegor och chefer? Vill du vara med och vidareutveckla vår verksamhet och samtidigt få en möjlighet att själv utvecklas? Då är det inom Stockholms Stad du ska arbeta!

 

Beskrivning

Inom enheten för barn- och ungdom ingår två utredningsgrupper för barn, två ungdomsgrupper, mottagningsgruppen, EKB, familjevård- och kontaktverksamhet samt familjerätt. Varje grupp har egen biträdande enhetschef som tillsammans med enhetschef bildar enhetens ledningsgrupp.

Arbetsuppgifter

I utredningsgruppen för ungdom är du en av två biträdande enhetschefer som driver det operativa arbetet gällande ungdomar i åldern 12 - 20 år
Grupperna består idag tillsammans av 13 socialsekreterare. I ungdomsgruppen finns även en administrativ assistent och inom enheten finns 3 samordnare/metodutvecklare. Tillsammans utgör ni ett kunskapsmässigt och personligt stöd för socialsekreterarna.

Som chef har du ansvar för att delegera och strukturera det dagliga arbetet. Uppdraget innebär personalansvar med ansvar för bland annat rekrytering, medarbetar- och lönesamtal, samt arbetsmiljöansvar i den egna gruppen. Du ingår i enhetens ledningsgrupp och följer tillsammans med enhetschef och övriga biträdande enhetschefer upp enhetens budget och övriga åtaganden. Ledarskapet i Spånga-Tensta sdf utgår från vår värdegrund; resultat, engagemang, kompetens och bemötande.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har en socionomexamen och har flerårig erfarenhet av socialtjänstens myndighetsutövning. Tidigare erfarenhet av arbetsledning eller chefserfarenhet är meriterande. Enheten arbetar efter- och är ledande inom metoden Signs of safety. Erfarenhet och utbildning i metoden är meriterande.

Du är tydlig, kommunikativ och strukturerad med en hög grad av personlig mognad och självkännedom.

För dig är förändring ett naturligt inslag av utveckling och ett aktivt medarbetarskap nyckeln till framgång. Ditt förhållningssätt är coachande med starkt fokus på att skapa gott samarbete och förutsättningar för ett aktivt medarbetarskap samt ett gott arbetsklimat.

Vi tänker att du som söker till oss känner till och har ett engagemang för arbete i ytterstadsstadsdelar. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Villkor

Vi har spelat in en film om hur det är att jobba hos oss inom barn och ungdom! Titta här: https://www.youtube.com/watch?v=DPxWG1eRJkQ och läs mer om att arbeta med socialt arbete och som chef i Stockholms stad på Stockholm.se .

Vi tillämpar vid behov provanställning.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Anställningsform	Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning	Heltid
Tillträde	Enligt överenskommelse
Antal lediga befattningar	1
Sysselsättningsgrad	39,5 h/v.
Ort	Stockholm
Län	Stockholms län
Land	Sverige
Referensnummer	2019/360
Kontakt	Helene Ghomri, 0850803127
Facklig företrädare	Karin Wrannvik, Ledarna, 076-1290750 Kristina Wennström, Vision, 08-50803537 Funktionsbrevlåda, SACO, saco.spanga-tensta@stockholm.se
Publicerat	2019-01-23
Sista ansökningsdag	2019-02-06
Utbildningskrav	Högskola/universitet