Erfaren HR-konsult till Södermalms stadsdelsförvaltning

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

För att göra skillnad för stadsdelsområdets 130000 invånare tar vi oss an våra arbetsuppgifter med intresse och gör vårt allra bästa. Vi har fokus på uppdraget, samarbetar och är ansvarstagande samt ser möjligheter och prövar nytt. För oss ca 1800 medarbetare på Södermalms stadsdelsförvaltning är det en viktig grund för arbetsglädje och goda resultat.

 

Arbetsplatsbeskrivning

HR-avdelningen ansvarar för att tillsammans med förvaltningens chefer utveckla organisationen, processer och strategier, samt att se till att HR-relaterade lagar, avtal och riktlinjer följs. Avdelningens kompetenta medarbetare ansvarar för HR-processerna och stödjer förvaltningens chefer på ett konsultativt sätt.

På HR-avdelningen arbetar fyra HR-konsulter, HR-koordinator, rehabspecialist och en hälsostrateg. Till HR-avdelningen hör också området IT/digitalisering med tre medarbetare. Avdelningen leds av en HR-chef.

Nu går en av våra HR-kollegor i pension, därför söker vi en erfaren HR-konsult.

 

Arbetsbeskrivning

Som HR-konsult erbjuds du ett omväxlande och spännande uppdrag där du kommer att arbeta brett med verksamhetsnära HR-frågor och stödja chefer och deras ledningsgrupper i deras arbetsgivaransvar. Du ansvarar självständigt för en avdelning där du stöttar verksamhetens chefer.

Du har också ansvar för ett eller flera förvaltningsövergripande specialistområden och processer. För att komplettera dagens HR-avdelning behöver vi en kollega som har ett särskilt intresse för och erfarenhet av att arbeta med något av följande områden:

• HR-statistik. Framtagning och analys av HR-nyckeltal kopplat till verksamhetens mål.
• Ledarutveckling. Ledarutvecklingsinsatser kopplat till övergripande mål och behov.

 

Kvalifikationer

Vi söker dig som har personalvetarexamen eller annan likvärdig akademisk utbildning. Du har flerårig erfarenhet och kunskap inom samtliga HR-processer. Du har erfarenhet av att arbeta både operativt och strategiskt.

Vi ser gärna att du har arbetat inom offentlig sektor och/eller större komplexa organisationer där du har ansvarat för och med framgång drivit något av de områden där vi behöver få förstärkning.

Självklart är du en mycket van datoranvändare med goda kunskaper i Officepaketet.   

För att du ska trivas och lyckas i rollen så behöver du vara utvecklingsorienterad med en god samarbetsförmåga. Ditt arbetssätt kännetecknas av att du är mål- och resultatorienterad och på ett aktivt sätt arbetar självgående för att se möjligheter och lösningar. Du har god förståelse för människors olika förutsättningar och anpassar din kommunikation och uttrycker dig tydlig i såväl tal som skrift. Du har lätt för att ta ett större perspektiv och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.

 

Övrigt

Södermalms stadsdelsförvaltning tillämpar flexibel arbetstid och vinter- och sommararbetstid samt möjlighet till semesterväxling. Förvaltningen bedriver ett aktivt hälsoarbete, erbjuder friskvårdsbidrag och möjligheter till en friskvårdstimme per vecka. Som medarbetare hos oss går det att köpa årskort till Stockholms stads simhallar inklusive gym till ett förmånligt pris.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Anställningsform	Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning	Heltid
Tillträde	Enligt överenskommelse
Antal lediga befattningar	1
Sysselsättningsgrad	Heltid
Ort	Stockholm
Län	Stockholms län
Land	Sverige
Referensnummer	2019/6600
Kontakt	Anders Hultberg, HR-konsult, 08-508 126 20 Morgan Sehlberg, HR-konsult, 08-508 117 22
Facklig företrädare	Jösta Claesson, Vision , 08-508 252 29 Ulf Fogelström, SACO , 08-508 125 56
Publicerat	2019-11-13
Sista ansökningsdag	2019-11-27