Norrmalms stadsdelsförvaltning söker enhetschef till familjeenheten

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Norrmalms stadsdelsområde har drygt 70 000 invånare. I stadsdelsområdet ingår förutom Norrmalm och Vasastan även den nya stadsdelen Hagastaden där bostäder, parkområden, handel, Life Science med världsledande forskning och avancerad vård växer fram. Norrmalms stadsdelsförvaltning erbjuder dig en attraktiv arbetsplats där vi tillsammans arbetar för att ge stockholmarna de bästa verksamheterna. Från och med den 1 juli gör vi det tillsammans med Östermalms stadsdelsförvaltning då vi gemensamt bildar Norra innerstadens stadsdelsförvaltning.

Norrmalms stadsdelsförvaltning som arbetsplats

Stockholm beräknas om några år växa till en miljonstad. Det här ställer stora krav på oss som stadsdelsförvaltning och enhetschefen har en viktig roll i det fortsatta arbetet. Ta möjligheten att få vara med på resan och ha en huvudroll i utvecklingen av stadsdelsförvaltningens arbete.

Norrmalms stadsdelsförvaltning erbjuder en arbetsplats med strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla. Du får ett utvecklande arbete där du är delaktig i utvecklingen av morgondagens Stockholm. Miljön präglas av nyfikenhet, öppenhet och förtroende där vi arbetar utifrån verksamhetens bästa. Uppdraget innebär många kontaktytor och stora möjligheter till att utveckla samt att utvecklas. Det är roligt att arbeta här och du gör ett viktigt jobb!

Om tjänsten
Familjeenheten ingår i Socialtjänstavdelningen och arbetar med utredning, bedömning av behov samt uppföljning av beviljade insatser enligt SoL, LVU och LSS avseende ungdomar 0-19 år och deras familjer. Enheten består av mottagningsgrupp, stöd- och utredningsgrupp, familjerätt samt biståndsbedömning för funktionsnedsatta barn och ungdomar. Enheten leds av en enhetschef, två biträdande enhetschefer och en metodutvecklare. Enheten består av 21 medarbetare.

Som enhetschef leder och fördelar du arbetet på enheten tillsammans med enhetens ledningsgrupp. Du har ansvar för budget, personal och arbetsmiljö. Personal- och arbetsmiljöansvar är även delegerat till biträdande enhetschefer. Vi söker dig som trivs med ett omväxlande arbete i en föränderlig miljö där den ena dagen inte är den andra lik. Vi kan erbjuda en arbetsgrupp som är kreativ och arbetar med att utveckla metoder och samarbetsformer både inom och utanför enheten. Ett utvecklingsområde är barns delaktighet där vi använder olika verktyg för att skapa förutsättningar för ett bra möte med barnen. Det pågår också ett arbete med att göra Signs of Safety som en självklar del av arbetet med familjerna. Du rapporterar till socialtjänstavdelningens chef och ingår tillsammans med övriga enhetschefer i avdelningens ledningsgrupp.

Kvalifikationer
För denna tjänst krävs att du har:
• socionomexamen
• flerårig erfarenhet inom socialtjänstens myndighetsutövning gällande barn och ungdomar
• erfarenhet som chef med budget-, personal- och arbetsmiljöansvar
• erfarenhet från politiskt styrd organisation
• en mycket god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift.

Vi ser det meriterande för tjänsten om du har tidigare erfarenheter av att leda andra chefer.
Vi söker en trygg, strukturerad och tydlig ledare med integritet och gott omdöme. Du skapar engagemang och delaktighet samt har en god förmåga att kommunicera verksamhetens uppsatta mål och resultat. Din ledarstil kännetecknas av driv och nytänkande, samtidigt som du är lyhörd och coachande mot chefer och medarbetare. För att lyckas i rollen ser vi också att du är strukturerad samt har förmåga att prioritera i en verksamhet som har ett mycket brett uppdrag. Du samarbetar bra med andra för att nå uppsatta mål som gynnar helheten för organisationen. Du har en mycket god förmåga att leda personalgruppen mot gemensamma mål.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrigt
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Anställningsform	Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning	Heltid
Tillträde	enligt överenskommelse
Antal lediga befattningar	1
Sysselsättningsgrad	100%
Ort	Stockholm
Län	Stockholms län
Land	Sverige
Referensnummer	2019/6758
Kontakt	Anna Waltré, HR-konsult, 08 - 508 11 729 Anders Forsberg, Avdelningschef socialtjänst, 08-508 25 280
Facklig företrädare	Malin Simonsson, SACO, 08 - 508 09 338 Karin Wrannvik, Ledarna, 076 - 1290750
Publicerat	2019-11-22
Sista ansökningsdag	2019-12-06