_3C41501.jpg

Samordnare/projektledare enheten för förebygg och behandling

Stockholms Stad

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning är beläget i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och med tillgång till flera strandbad.
Våra 1 600 medarbetare är vår viktigaste resurs och vi söker dig som vill vara med och bidra till att våra verksamheter håller en hög kvalitet med våra invånare i fokus.
Vi är varandras arbetsmiljö och vi strävar efter ett klimat som präglas av mod, respekt, tydlighet och hjälpsamhet. För att nå dit krävs ett nära ledarskap som kännetecknas av personlig mognad och tydlighet samt att du som medarbetare bidrar med ett aktivt medarbetarskap.

Arbetsplatsbeskrivning
Enheten för förebygg och behandling består av ca 60 medarbetare och leds av enhetschef tillsammans med biträdande enhetschefer.

Enhetens verksamhet vänder sig främst till barn och ungdomar 0-17 år samt deras föräldrar som bor i Hässelby-Vällingby stadsdel, för att erbjuda förebyggande insatser och tidigt lättillgängligt stöd, fritidsverksamhet och familjebehandling. Ett av enhetens verksamhetsområden omfattar fritidsgårdar och parklekar i Hässelby-Vällingby. Fritidens verksamhet vänder sig i första hand till barn och ungdomar mellan 10-17 år.

Verksamhetens arbete vilar på systemteoretisk grund och arbetar för att stärka skyddsfaktorer och minimera riskfaktorer hos barn och unga. Enheten är HBTQ-diplomerad sedan våren 2018, vilket innebär att invånare bemöts med ett normmedvetet förhållningssätt.

 Projekt
Inom verksamhetsområdet fritid drivs ett socialt investeringsprojekt, Fritid för framtid.
De arbetssätt och insatser som bedrivs innebär en förstärkning av barn och ungas möjlighet att delta i strukturerade fritidsaktiviteter. Det långsiktiga målet är att arbetet ska bidra till ökat skolresultat, främja psykisk hälsa och skapa ökad trygghet bland barn och unga. Inom ramen för projektet prioriteras samverkan med civilsamhället i syfte att tillvarata civilsamhällets kompetens samt ge barn och unga tillgång till de nätverk som civilsamhället besitter.

Fritid för framtid består av tre delar; Ungdomsträffar, mentorprogram samt program för våldsprevention (MVP, mentors in violence prevention, och AT, Agera Tillsammans).

 Arbetsbeskrivning
Du kommer att ansvara för att vidareutveckla arbetet inom ramen för projektet Fritid för framtid och andra fritidsfrågor. Du kommer arbeta tillsammans med ett team som har som ansvar att utveckla arbetet på parklekar och fritidsgårdar. Arbetet kommer att ske i nära samarbete med fritidsledare. Samverkan med ungdomar och civilsamhället är en förutsättning för att lyckas i uppdraget. Du kommer att få stöd av samordnare och biträdande enhetschef.

 Arbetsuppgifter:

  • - Vidareutveckla och stödja implementering av Fritid för framtid; mentorprogram, ungdomsträffar och våldsförebyggande arbete på parklekar och fritidsgårdar
  • - Planera, dokumentera och utvärdera arbetet
  • - Samordna eller delta i stadsdelsövergripande arbetsgrupper inom fritidsområdet
  • - Arbeta inom fritidsverksamheten och tillsammans med fritidsledare arbeta för en attraktiv fritid för barn och unga
  • - Samverka med civilsamhället
  • - Arbeta för att nå fler målgrupper till parklekar och fritidsgårdar
  • - Ge stöd till medarbetare genom att hålla utbildningar och andra stödinsatser för att bättre förankra och implementera arbetet på parklekar och fritidsgårdar

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning, gärna högskoleutbildning, inom socialt arbete, folkhälsovetenskap, fritidspedagogik eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av att leda projekt och har arbetat projektorienterat med goda och långsiktiga resultat. Du har mycket goda kunskaper inom kompetensområdet genus, våldsprevention och ungas delaktighet. Du har mycket goda kunskaper att uttrycka i tal och skrift då arbetet kräver redovisningar och uppföljningsrapporter. Särskilt meriterande är praktiska erfarenheter av att arbeta med barn och unga.

Som person är du kommunikativ, har lätt för att nå ut till medarbetare, ungdomar och gillar att nätverka. Du är ansvarstagande och har mycket god samarbetsförmåga. Det är viktigt att du är lyhörd och kan anpassa dig i olika situationer och miljöer. I denna breda roll kommer dina arbetsuppgifter att vara varierande, vilket ger goda möjligheter för egen utveckling inom rollen.

Övrigt
Urval och intervjuer sker löpande och urval kan ske före sista ansökningsdag.
Tjänsten är på heltid.
Kvällsarbete förekommer.

Anställningsform Visstidsanställning längre än 6 månader
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt ö.k
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100
Ort Stockholm
Län Stockholms län
Land Sverige
Referensnummer 2020/3259
Kontakt
  • Henrik Myhrvold, bitr.c (semester v.29-32), 0850805733
Facklig företrädare
  • Karin Lundin, 0850804312
Publicerat 2020-06-23
Sista ansökningsdag 2020-08-09
Utbildningskrav Högskola/universitet

Att arbeta i Stockholms stad

Att jobba i Stockholms stad

Ta reda på hur det är att jobba i Stockholms stad genom vår karriärsida.

Till Karriärsidan