Enhetschef för stads- och parkmiljöenheten

Stockholms Stad, Spånga-Tensta SDF, Kansli och Kommunikation

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Spånga-Tensta stadsdelsområde är beläget i den nordvästra delen av Stockholm. Inom området finns Järvafältet, ett grönområde med unika kultur- och naturvärden.

Vår vision är att göra skillnad för människan i vardagen.

Arbetsplatsbeskrivning
Spånga-Tensta är en av 14 stadsdelsområden i Stockholms stad. Stadsdelsförvaltningarna ansvarar för en viss del av den kommunala servicen till dem som bor i stadsdelen, såsom kommunal förskola, äldreomsorg, stöd och service till personer med funktionsnedsättning, stadsmiljöarbete, socialpsykiatri, individ- och familjeomsorg, konsumentvägledning och fritids- och kulturverksamhet. De styrs av en politisk nämnd som bestämmer hur pengar ska fördelas för att tillgodose lokala behov. Spånga-Tensta stadsdelsförvaltning består av åtta avdelningar varav kansli och kommunikation är en.

Enheten för stads- och parkmiljö är en nybildad enhet inom avdelningen för kansli- och kommunikation. Inom enheten samlas stadsdelsförvaltningens strategiska arbete inom lokalförsörjning, samhällsplanering, parkförvaltning och miljö. Enheten ska stödja stadsdelens övriga verksamheter inom lokalförsörjnings-, säkerhets- och miljöfrågor samt förvalta och utveckla stadsdelens offentliga miljöer.

Vi erbjuder dig ett intressant och varierande arbete på en arbetsplats med både bred och djup expertkunskap. Vi vill verka hälsofrämjande och erbjuder våra anställda olika förmånliga friskvårdserbjudanden. Vi har friskvårdstimme, flexibel arbetstid samt sommar- och vinterarbetstid. Vi har även sång med vår kör Spångfåglarna med extern körledare för de som vill.

Arbetsbeskrivning
Som enhetschef ansvarar du tillsammans med dina medarbetare för planering, genomförande, kvalitetssäkring och uppföljning av verksamheten. Du har personal och budgetansvar för nio medarbetare, och kommer även att ansvara för stadsdelens investeringsbudget inom parkförvaltning. Personalansvaret innefattar bl.a. arbetsmiljö, rehabilitering, kompetensplanering och lönesättning. Du ingår i avdelningens ledning och rapporterar till avdelningschefen för kansli- och kommunikation.

Kvalifikationer
Du har högskoleutbildning med lämplig inriktning och erfarenhet av personalledning med verksamhets-, budget- och arbetsmiljöansvar. Du har erfarenhet av arbeta med strategiska frågor inom verksamhetsutveckling och förändringsarbete. Då mycket av arbetet handlar om att uttrycka sig i tal och skrift så är det viktigt att du har goda skriftliga och språkliga kunskaper i svenska.

Det är meriterande om du arbetat som chef inom samhällsbyggnad- eller fastighetssektorn samt har kunskap om entreprenadupphandling och fastighetsjuridik. Det är även meriterande om du har kunskap inom projektstyrning och processtyrning samt erfarenhet från att ha arbetat inom en politiskt styrd organisation.

Eftersom avdelningen är nybildad ser vi att du har en förmåga att skapa en lagkänsla och samhörighet. Du arbetar bra med andra människor och kommunicerar på ett tydligt sätt. Du lyssnar, har ett coachande förhållningssätt, stödjer dina medarbetare i deras uppdrag och utveckling samt verkar för en god arbetsmiljö. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Sätter upp och håller tidsramar, påminner och följer upp.

Övrigt
Provanställning kan komma att tillämpas.

Som anställd inom Stockholm Stad så har du dessutom tillgång till ett kraftigt subventionerat medlemskort till stadens kommunalt drivna simhallar och utomhusbassänger. Vi har även förmånliga priser hos flera gymkedjor. Naturligtvis så har vi även ett friskvårdsbidrag som vi hoppas att du använder!

Rökfri arbetsplats tillämpas.

Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Stockholm
Län Stockholms län
Land Sverige
Referensnummer 2018/1875
Kontakt
  • Jonas Eliasson, Avdelningschef, 08-508 033 78
  • Linda Gustavsson, HR-konsult, 08-508 117 40
Facklig företrädare
  • Eva Nordin, SACO , 08-508 406 26
  • Kristina Wennström, Vision , 08-508 035 37
  • Maria Enryd, Kommunal , 08-508 035 51
Publicerat 2018-05-14
Sista ansökningsdag 2018-05-28

Att arbeta i Stockholms stad

Att jobba i Stockholms stad

Ta reda på hur det är att jobba i Stockholms stad genom vår karriärsida.

Till Karriärsidan

Logga in och sök jobbet