Jobbmatchare

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Stockholm är landets ledande tillväxtregion. Det kräver en arbetsmarknad där arbetsgivare kan rekrytera den kompetens de behöver och där stockholmarna har möjlighet att byta bransch, komma tillbaka i arbete eller studera vidare. Arbetsmarknadsförvaltningen ansvarar för stadens samlade
arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildning - kommunal vuxenutbildning inklusive utbildning i svenska för invandrare, särskild utbildning för vuxna och yrkeshögskola.

Vill du veta varför du borde arbeta hos oss? Klicka här för att se en film om Arbetsmarknadsförvaltningen och vårt uppdrag!

Beskrivning

Inom Jobbtorg Stockholm arbetar flera personer från olika yrkeskategorier, dessa samarbetar för att på bästa sätt stödja individeri arbetslöshet till arbete eller studier. Vi arbetar med personer som uppbär försörjningsstöd, i åldern 30-65 år, med eller utan tolkbehov, med eller utan funktionsnedsättning, som står nära arbetsmarknaden eller är långtidsarbetslösa.

Jobbtorg Stockholm jobbar utifrån metoderna Supported Employment och motiverande intervju.

Jobbtorg Farsta-Skärholmen har ca 55 medarbetare, uppdelade på två Jobbtorg. Vi sitter i lokaler på Storforsplan 36 och på Ekholmsvägen 34.

Om tjänsten

1 till 3 tillsvidare tjänster (om erforderliga beslut tas) samt 2 vikariat.

Vi söker jobbmatchare, med placering på Jobbtorget i Farsta.

Arbetsuppgifter

Tillsammans med dina blivande kollegor ska du stödja och motivera Jobbtorgets målgrupp till att bli självförsörjande genom arbete eller studier.

Du kommer att coacha personer som av olika skäl har svårt att komma in på och/eller svårt att etablera sig på arbetsmarknaden.

Du kommer att etablera kontakter med arbetsgivare inom näringslivet, och frivillig sektor och marknadsföra de inskrivna personerna på jobbtorget till olika arbetsgivare genom att fokusera på individens resurser och möjligheter.

Du ska göra individuella kartläggningar och upprätta individuella planer, motivera och stödja individer och grupper, planera och följa upp insatser för den enskilde, samt samverka med kollegor och interna samt externa aktörer. En viktig del i arbetet är de motiverande inslagen.

Du kommer arbeta med enskilda individer och med gruppverksamheter och måste därför ha god förmåga att anpassa arbetssätt och insatser utifrån den enskildes, eller gruppens behov.

Du dokumenterar fortlöpande i vårt system FLAI.

Du förväntas ägna dig åt omvärldsbevakning för att följa trender inom rekrytering och utvecklingen på arbetsmarknaden, t ex via Arbetsförmedlingens prognoser, ifau.se och media.

Du arbetar med motivationshöjande insatser, såsom MI-baserade samtal och kompetenskartläggning.

Du kommer att arbeta utifrån metoden Supported Employment och därmed ha ett tydligt målfokus på arbete.

Du får ta del av kollegors kompetens liksom du förväntas dela med dig av din egen kompetens.

Arbetet innebär samarbete med Arbetsförmedling och Socialtjänst med flera.

Du deltar också i utvecklingsarbetet på arbetsplatsen.

Kvalifikationer

Krav på arbetslivserfarenhet: Erfarenhet krävs.

Krav på erfarenheter/särskild kompetens

Du som söker ska ha erfarenhet av att arbeta med människor med varierande bakgrund och med olika förutsättningar. 

Du är förtrogen med kontinuerlig dokumentation och med administrativa arbetsuppgifter.

Du har vana och trivs med att arbeta i team samt med att samverka med andra aktörer.

Du är van att självständigt kunna organisera det egna arbetet.

Du är möjlighetsfokuserad och lyfter fram resurser hos målgruppen (du har ett salutogent förhållningssätt).

Du är bekväm och har vana att hålla i gruppaktiviteter.

Meriterande

Det är meriterande om du har akademisk utbildning med beteendevetenskaplig inriktning.

Det är meriterande med metodutbildningar av betydelse för verksamhetsområdet (som MI, SE)

Det är meriterande om du har erfarenhat av att arbeta med tolk.

Det är meriterande om du har kunskap i ett eller flera språk utöver svenska.

Arbetsmarknadskunskap och förståelse för rekryterings-/anställningsprocesser är meriterande.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att samarbeta med arbetsgivare.

Det är meriterande om har erfarenhet i att coacha individuellt och i grupp.

Det är meriterande om du har kunskap om Arbetsförmedlingens olika lönesubventioner

Det är meriterande om du har kunskap om socialtjänstlagen.

Det är bra om du har erfarenhet av tidigare arbete med personer med funktionsnedsättningar och/eller sociala svårigheter att få fäste på arbetsmarknaden.

Personliga egenskaper

Din personliga profil karaktäriseras av förmåga att lyfta fram möjligheter och resurser.

Du förstår att anpassa arbetssätt och insatser utifrån den enskildes och gruppens behov. Flera av våra arbetssökande har aldrig arbetat eller har varit borta från arbetsmarknaden under en längre tid. En öppenhet inför att möta olikheter är ett måste och för att nå målet krävs uthållighet och engagemang.

Du är prestigelös och initiativrik, har en god samarbetsförmåga samt förmåga att skapa förtroende likaväl som att du är resultatinriktad, orädd och driven och har förmåga att entusiasmera andra.

Du är också flexibel och har förmåga att anpassa dig efter ändrade omständigheter och nya förutsättningar.

Du har god kommunikativ förmåga och lätt för att utrycka dig i tal och skrift.

Du är intresserad och vill lära dig nya saker.

Övrigt

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet kopplad till behov i team och på arbetsplatsen.

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

På arbetsmarknadsförvaltningen så arbetar vi för att det ska vara lätt att utvecklas genom att byta enhet och arbetsplats. Det innebär att din anställning är i hela förvaltningen och att du kan komma att få nya uppdrag inom andra verksamheter där din kompetens behövs bäst.

Anställningsform	Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning	Heltid
Tillträde	Enligt överenskommelse
Antal lediga befattningar	5
Sysselsättningsgrad	100 %
Ort	Stockholm
Län	Stockholms län
Land	Sverige
Referensnummer	2018/1336
Kontakt	Joakim Jakobsson, 0850835583 Carina Myrvang, 0850835840
Facklig företrädare	Georg Ingelsson, SACO, 0850835626
Publicerat	2018-03-01
Sista ansökningsdag	2018-03-23
Utbildningskrav	Gymnasium