Gruppledare till Intro Stockholm

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Socialförvaltningen i Stockholms stad har en övergripande och samordnande roll för socialtjänstens individ och familjeomsorg och funktionshinderområdet. Här skapas goda förutsättningar för att möta invånare i behov av socialtjänstens stöd. I nära samarbete med stadsdelsförvaltningarna bidrar vi till en modern, digital, rättssäker, likställd och kunskapsbaserad socialtjänst och vi har ett starkt utvecklingsfokus. Inom förvaltningen erbjuds ett stort utbud av stödinsatser till stadens invånare och utbudet förändras utifrån stockholmarnas behov och stadsdelsförvaltningarnas önskemål. Arbetet sker ofta i nära samverkan med andra myndigheter, civilsamhälle och näringsliv. Socialförvaltningen ansvarar också för stadens serverings- och tobakstillstånd och utför tillsyn.

Arbetsplatsbeskrivning

Enheten för nyanlända & akutboenden, barn och unga, är placerad inom socialtjänstavdelningen vars ledord är resultat, evidens och samverkan. Avdelningen har en värdegrund som stöd i det dagliga arbetet samt arbetar övergripande med ett prioriterat jämställdhetsuppdrag. Enheten startade den 1 januari 2016 och befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Uppdraget är att ta emot nyanlända flyktingar som anvisats till Stockholm för bosättning och tillhandahålla akutboende för ensamkommande asylsökande barn. Vi sitter på Hantverkargatan i centrala i Stockholm, och verksamheten leds av en enhetschef. På Intro Stockholm arbetar tre biträdande enhetschefer med fullt budget-, arbetsmiljö- personal och verksamhetsansvar, ett flertal gruppledare som ansvarar för det operativa arbetet, ett flertal socialsekreterare och ett flertal samhällsvägledare för att möta nyanländas behov under introduktionsperioden vid bosättning i Stockholm

Arbetsbeskrivning

Arbetsbeskrivning Som gruppledare ansvarar du för att leda och fördela det dagliga arbetet och agerar som arbetsledare för ett team som består av socialsekreterare och soft handläggare som arbetar med Kvot familjer och ensamhushåll. Du arbetar mot uppsatta mål och blir en länk mellan medarbetare och bitr. enhetschef. Vid nyanställning är du ansvarig för introduktion av nya medarbetare. Du gör korrekta avvägningar och prioriterar i ditt arbete. I din roll som gruppledare bidrar du aktivt till att främja ett gott samarbete såväl som ett bra arbetsklimat på enheten. Arbetet innefattar även att hålla ärendedragningar, göra omvärldsanalyser samt uppföljningsarbete. Utifrån uppdraget är du ett stöd för dina kollegor i att prioritera, handlägga och följa upp arbetet. Detta görs på ett sätt som uppmuntrar till utveckling. Är uppdaterad på praxis, aktuell forskning, politiska beslut som påverkar verksamheten, evidens och bidrar till metodutveckling.

Kvalifikationer

Du har:

•Socionomexamen eller högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig

•Erfarenhet ifrån arbetsledande ställning är ett krav för tjänsten.

•Erfarenhet ifrån offentlig sektor.

•Erfarenhet av arbete inom ekonomiskt bistånd Meriterande: Erfarenhet ifrån den aktuella målgruppen Kvot

Utöver detta söker vi dig som är mål- och resultatorienterad i både prioriteringar, planering och agerande. Du har förmåga att snabbt analysera problem och fatta beslut. Du har en problemlösande analysförmåga. Du är flexibel och trivs med ett omväxlande arbete i en föränderlig miljö. Du har ledarskapsförmåga och skapar både engagemang och delaktighet. Du leder, motiverar och förser andra med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du arbetar både självständigt och strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. Du kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Vidare har du en mycket god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört sätt samt trivs med att samverka med andra professioner, ständigt med individen i fokus. Du är lugn, stabil och har förmågan att behålla ett realistiskt perspektiv på situationer som uppstår i det dagliga arbetet som Gruppledare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Anställningsform	Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning	Heltid
Tillträde	2018-01-01
Antal lediga befattningar	1
Sysselsättningsgrad	100 %
Ort	Stockholm
Län	Stockholms län
Land	Sverige
Referensnummer	2017/7719
Kontakt	Srour Gabro, 08-50825531
Facklig företrädare	Per Broman, Vision, 08-508 25 580 Kristofer Pasquier, SACO, 08-508 25 082
Publicerat	2017-11-14
Sista ansökningsdag	2017-12-06
Utbildningskrav	Högskola/universitet