Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Hägersten-Älvsjö är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad med drygt 3000 medarbetare. I dag är vi ett av stadens största stadsdelsområden med ca 130 000 invånare. I Hägersten-Älvsjö har du nära till staden, kommunikationer och naturen. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med möjligheter för dig att utvecklas i din roll.
Den kommunala förskoleverksamheten hos oss är den största i Stockholms stad och vi arbetar kontinuerligt och systematiskt med verksamhetens utveckling utifrån det kompetenta barnet och en lärande organisation.
Vi erbjuder dig
Som chef för resursenheten får du stora möjligheter att vara med och påverka enhetens utformning. Den nya enhetens huvudsakliga uppdrag är att stödja förskoleenheterna så att de kan uppfylla läroplanens mål i arbetet med barn i behov av särskilt stöd. Uppdraget innebär såväl fördelning och uppföljning av resurser som att bidra till att höja personalens kompetens i arbetet med barn i behov av särskilt stöd och verksamhetens generella kvalitet. I enhetens uppdrag ingår också att samordna och driva utvecklingsarbetet inom öppen förskola och allmän förskola.
Som chef har du personal-, arbetsmiljö-, budget- och verksamhetsansvar och du är direkt underställd avdelningschef samt ingår i avdelningens ledningsgrupp. Du har en viktig roll att tillföra ett specialpedagogiskt perspektiv till verksamhetens övergripande utvecklingsarbete i ledningsgruppen samt i förvaltningsövergripande samarbeten.
Du arbetar tillsammans med dina medarbetare utifrån de politiska målen och ansvarar för enhetens kvalitetsarbete i riktning mot målen. Då enheten är under uppbyggnad kommer rekrytering av medarbetare utgöra en viktig arbetsuppgift initialt. Enheten beräknas bestå av cirka 20 medarbetare.
Vi erbjuder förutom goda friskvårdsmöjligheter även flextid, sommartid och möjlighet till semesterväxling.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning samt kompetens och erfarenhet inom det specialpedagogiska området. Du har erfarenhet av att leda och utveckla specialpedagogisk verksamhet inom förskola, både förebyggande och specifikt gentemot enskilda barn. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta inom en politiskt styrd organisation.
Vid intervjun kommer vi att lägga stor vikt vid följande kompetenser och egenskaper:
Vi vill att du har en tydlig idé om hur en inkluderande verksamhet utformas. Du är coachande och entusiasmerande och bra på att instruera och samordna team - och trivs i rollen. Du stödjer och skapar förutsättningar för dina medarbetare att nå sin fulla potential. Du är flexibel och utvecklingsorienterad med förmåga att kunna få med dig kollegor och medarbetare i olika sammanhang och du ser möjligheterna i förändringar. Du har förmåga till helhetssyn och kan göra avvägningar och prioriteringar i komplexa frågeställningar samt är lösningsorienterad.
Känner du igen dig i ovanstående beskrivning och är bra på att skapa ett positivt och kreativt utvecklings- och arbetsklimat är du varmt välkommen med din ansökan!
Övrigt
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning och ålder.
Våra lokaler är tillgängliga och användbara för personer med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga.
Forma zatrudnienia | Umowa o pracę na czas nieokreślony |
---|---|
Etat | Cały etat |
Rozpoczęcie zatrudnienia | Enligt överenskommelse |
Liczba wolnych stanowisk | 1 |
Czas pracy | 100 % |
Miejscowość | Stockholm |
Powiat | Stockholms län |
Państwo | Szwecja |
Numer referencyjny | 2018/5731 |
Kontakt |
|
Przedstawiciel związku zawodowego |
|
Opublikowane | 06.09.2018 |
Termin ostateczny wysłania podania | 20.09.2018 |
Wymagane wykształcenie |
|