En skolsköterska till två grannskolor

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.

Arbetsplatsbeskrivning

Vi söker en skolsköterska till två grannskolor i Årstaberg vid Liljeholmen. Den en är Sjöviksskolan är treparallellig F-9-skola och den andra är Nybyhovsskolan som är en F-6-skola. Tjänsten består av 50% på Sjöviksskolan och 40% på Nybyhovsskolan.

Det gäller att i samarbete med skolledning och skolans övriga personal delta i elevhälsoteamen på båda skolorna.

Arbetsbeskrivning

Skolsköterskans uppdrag är att i samverkan med skolledning och övrig elevhälsopersonal utifrån sin medicinska kompetens skapa bästa möjliga förutsättningar för elevernas hälsa, utveckling och lärande. Tillsammans med skolläkaren och i samråd med skolledningen ansvarar du för organisationen av elevhälsans medicinska insatser i skolan enligt gällande råd och anvisningar.
Arbetet innebär samverkan med elever, föräldrar, skolans personal samt organisationer och myndigheter utanför skolan.
I elevhälsoteamet har i under åren arbetat med att utveckla vårt elevhälsoarbete och det arbetet kommer vi att fortsätta med under kommande år.

Kvalifikationer

Legitimerad sjuksköterska med specialistsjuksköterskeutbildning inom
Hälso –och sjukvård för barn och ungdom 60 hp. Distriktssköterska 75 hp. eller Skolsköterskeprogrammet Högskolan i Skövde 60 hp,
Folkhälsovetenskaplig kompetens är meriterande.
Stockholm stads skolsköterskor journalför i Prorenata och bör kunna arbeta i grundläggande dataprogram och ha erfarenhet av datajournaler.

Gärna erfarenhet av arbete i grundskolans högstadium och med goda erfarenheter av samarbete såväl med kollegor i elevhälsoteamet och med elever och vårdnadshavare.

Du är empatisk, flexibel och målfokuserad. Viktiga egenskaper är också gott omdöme, noggrannhet och god samarbetsförmåga.
Därutöver krävs förmåga att vara strukturerad för att planera verksamheten på kort och lång sikt.

Övrigt

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Type of employment	Permanent position
Contract type	Part-time
First day of employment	2023-08-14
Number of positions	1
Full-time equivalent	90%
City	Stockholm
County	Stockholms län
Country	Sweden
Reference number	2023/2612
Contact	Karin Langlet, 0761238180 Caroline Cloarec, 08-50822290
Union representative	Vårdförbundet, 08-50833786
Published	26.May.2023
Last application date	18.Jun.2023 11:59 PM CEST
Identification requirements
Education requirement