Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Enskede - Årsta - Vantörs stadsdelsförvaltning erbjuder dig möjlighet att arbeta i en visionsstyrd och utvecklingsinriktad verksamhet. Här kommer du att kunna bidra till samhällsnyttan i en växande stadsdel där vi ser olikheter och mångfald som en resurs.
Enskede-Årsta-Vantörs stadsdelsförvaltning är en av Stockholms 13 stadsdelar. Vår arbetsplats ligger vid Globen, Slakthusområdet, i södra Stockholm.
Idag består mottag- och utredningsenheten av 2 mottagningsgrupper samt sex utredningsgrupper. Till enheten hör två mentorer, samt tre administratörer som avlastar socialsekreterarna. Enheten har en egen väl uppbyggd öppenvård samt MST team som utför biståndsbedömda insatser.
Utredningsgrupperna arbetar med att utreda barns behov av skydd och stöd samt med uppföljning av beviljade insatser enligt SOL och LVU. Vi arbetar aktivt med barnets/ungdomens och familjens nätverk. I bedömningsarbetet har vi en helhetssyn med barnperspektiv i fokus och ett systemteoretiskt förhållningssätt. Till vår hjälp använder vi bedömningsinstrument som iRisk och EARL.
Ett gott och jämlikt bemötande gentemot de som kommer i kontakt med enheterna är centralt i vårt arbete. Enheternas målsättning är att hålla hög kvalité och alltid arbeta för barnens bästa. Enheterna tar vara på medarbetarnas kompetens och ser till att alla delar med sig av kunskap för att fortsätta utvecklas i uppdraget. Vår strävan är att vara en lärande organisation.
Vi söker nya kollegor som har erfarenhet och engagemang inom myndighetsområdet barn. Du är stabil, strukturerad och genuint intresserad av utredningsarbetet. Du ser nätverksarbetet som en självklar förutsättning för ett framgångsrikt socialt arbete. Vi erbjuder dig en utvecklande miljö med engagerade och utvecklingsintresserade kollegor samt erfarna och närvarande chefer.
I en operativ verksamhet är lagkänsla en viktig del av arbetsmiljön och bidrar till vår förmåga att leverera. Vi fäster därför mycket stor vikt vid din personlighet och din förmåga att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Kunskap om och erfarenhet av iRisk, SAVRY och Signs of safety är meriterande. God kunskap om sociallagstiftningen är en förutsättning.
I ditt personliga brev vill vi att du svarar på dessa 3 frågor:
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Antal lediga befattningar | 3 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2022/8935 |
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2022-12-27 |
Sista ansökningsdag | 2023-02-15 |