En karriärsida från Varbi
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Hägersten-Älvsjö är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad med drygt 3000 medarbetare. I dag är vi ett av stadens största stadsdelsområden med ca 130 000 invånare. I Hägersten-Älvsjö har du nära till staden, kommunikationer och naturen. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med möjligheter för dig att utvecklas i din roll.
Arbetsplatsbeskrivning
Avdelningen Social omsorg på Hägersten-Älvsjö stadsdelsförvaltning ansvarar för både myndighetsutövning och serviceinsatser. Familjeenheten består idag av mottagningsgrupp, fem utredargrupper, ett placeringsteam, två familjevårdsteam samt stadsdelens öppenvård. Till enheten hör även fyra mentorer, två verksamhetsplanerare och ett administrativt team.
Familjeenheten i Hägersten-Älvsjö stadsdelsförvaltning är först ut i staden med att genomföra en verksamhetsförändring gällande chefsstrukturen. Förändringen medför att arbetsledningen kommer vara närmare och mer tillgänglig. Enheten görs om till ett verksamhetsområde och leds av en områdeschef. Förändringen innebär också att 0-20 grupp 1 och 0-20 grupp 2 bildar en enhet som tillsammans leds av en enhetschef. Grupperna kvarstår dock och de kommer arbetsledas i det dagliga arbetet av varsin gruppledare. Förändringen är nödvändigt för att alla medarbetare ska få det stöd man behöver i det dagliga arbetet, oavsett om man är ny i yrket eller om man har tidigare erfarenhet. Arbetet med att genomföra förändringarna sker året ut och ska vara klart som senast 1 januari 2024.
Vi strävar efter att vara en lärande organisation, som befinner sig mitt i en femårig implementering av Signs of safety, satsar på kompetensutveckling och arbetar proaktivt både för vår egen och för våra målgruppers bästa. Tillsammans satsar vi nu framåt och hjälps åt att skapa en socialtjänst som är modern och präglas av hög kvalitet. För att få en bra start på din nya arbetsplats lägger vi stor vikt vid din introduktion och du får stöd av våra kompetenta mentorer. Vill du vara med oss på resan och utveckla både dig själv och vår organisation, då ser vi fram emot din ansökan!
Vi tillämpar vinter- och sommararbetstid samt flextid, vilket gör att du kan styra din arbetstid utifrån dina behov. Du får friskvårdsbidrag och en friskvårdstimme/vecka. Du har också möjligt att ansöka om semesterväxling. Som socialsekreterare får du tillgång till intern och extern handledning samt möjlighet att ta del av stadens stora utbildningsutbud.
Arbetsbeskrivning
Vi söker nu personal i våra två utredningsgrupper som arbetare med utredningar 0-20. I våra utredargrupper arbetar du med utredning och uppföljning av insatser enligt SoL och LVU tillsammans med barn/ungdomar och deras familjer.
Vi arbetar enligt BBiC med stöd av bl.a. EARL, SAVRY, Tejping och MI. Utifrån vår stora satsning av
Signs of Safety ser vi gärna att du är utbildad i Signs of safety förhållningssätt.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har
Som socialsekreterare behöver du ha en personlig mognad och vara en trygg och stabil person. Du behöver ha en god empatisk förmåga som du kombinerar med förmågan att skapa goda relationer med barn, ungdomar och deras familjer samt alla de parter som du samverkar med.
Du arbetar både självständigt och strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. Du har en problemlösande analysförmåga, arbetar bra med komplexa frågor och kan snabbt analysera situationer och fatta beslut. Du kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt. Du kommer till en arbetsplats där vi trivs med varandra och har roliga och intressanta diskussioner för målgruppens bästa.
Välkommen in med din ansökan och bli en i gänget.
Övrigt
Heltid omfattar 39,5 h/vecka.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning,
funktionsnedsättning och ålder.
Urval och intervjuer kan ske löpande. Arbetsprov kan förekomma som en del av rekryteringen. Vi läggerstor vikt vid personlig lämplighet.
| Anställningsform | Tillsvidareanställning |
|---|---|
| Anställningens omfattning | Heltid |
| Tillträde | Enligt överenskommelse |
| Antal lediga befattningar | 2 |
| Sysselsättningsgrad | 100% |
| Ort | Stockholm/Telefonplan |
| Län | Stockholms län |
| Land | Sverige |
| Referensnummer | 2023/5384 |
| Kontakt |
|
| Facklig företrädare |
|
| Publicerat | 2023-09-15 |
| Sista ansökningsdag | 2023-12-20 |
| Utbildningskrav |
Högskola/universitet |