Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Vi står inför en spännande förändring. För att möta dagens och framtidens behov går Rinkeby-Kista och Spånga-Tensta stadsdelsförvaltning samman och bildar Järva stadsdelsförvaltning 1 juli 2023. Vill du vara med på vår resa?
Arbetsplatsbeskrivning
Spånga–Tensta stadsdelsförvaltning består av åtta avdelningar varav avdelningen Förskola är en. Avdelningen omfattar sju förskoleenheter med öppna förskolor samt en enhet som arbetar med stöd till barn med särskilda behov samt kö- och kolloverksamhet. För att skapa förutsättningar för en likvärdig förskola utifrån av god kvalitet arbetar vi i gemensamma processer inom det systematiska kvalitetsarbetet.
Vi söker nu dig som vill leda och fortsätta att utveckla den pedagogiska verksamheten inom Solhems förskolor. Enheten består av fem förskolor med ca 270 barn och 55 medarbetare. Ledningen består av en förskolechef och en biträdande förskolechef samt en administratör på halvtid. Solhems förskolor är belägna nära Spånga centrum som har goda kommunikationer, såsom buss och pendeltåg.
Solhems förskolor ser barn som kompetenta, nyfikna, aktiva och kreativa och de erbjuds lustfylld lärande i varierande pedagogiska miljöer. De sociala färdigheterna likaså som språkutveckling står i fokus. Under de kommande åren har stadsdelens samtliga förskolor ett gemensamt tema med fokus på naturvetenskap och konst.
Arbetsuppgifter
Ditt uppdrag som förskolechef är att ansvara för det strategiska arbetet med budget-, personal- och verksamhetsfrågor på den egna enheten. Uppdraget innebär ett nära och operativt ledarskap som skapar engagemang och delaktighet hos medarbetarna. Du leder och samordnar det pedagogiska arbetet och har ett särskilt ansvar för att förskolans verksamhet utvecklas i enlighet med läroplanen. Som pedagogisk ledare och chef ska du inspirera till arbetsglädje, nyfikenhet och engagemang. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och tillsammans ansvarar ni för att förskoleverksamheten inom Spånga-Tenstas förskolor har en helhetssyn på barnens utveckling och lärande samt har en tilltro till alla barns förmågor.
Ledarskapet i Spånga-Tensta stadsdelsförvaltning utgår från vår värdegrund; resultat, engagemang, kompetens och bemötande. Du når verksamhetens mål inom givna budgetramar och är engagerad i ditt uppdrag och förstår din roll i helheten som ledare och förebild. Du har verksamhetskunskap och är trygg i ditt ledarskap, du sätter alltid brukaren i fokus och involverar dina medarbetare.
Kvalifikationer
För att möta kraven för rollen som förskolechef ska du ha pedagogisk högskoleutbildning samt erfarenhet av verksamhets-, ekonomi- och personalfrågor. Du ska även ha tidigare erfarenhet av att leda andra.
Det är meriterande om du har genomgått rektorsprogrammet och/eller har annan pedagogisk påbyggnadsutbildning.
Genom ett strategiskt och målinriktat arbetssätt skapar du resultat inom uppsatta ramar. För dig är förändring ett naturligt inslag av utveckling och ett aktivt medarbetarskap nyckeln till framgång. Du är tydlig, kommunikativ och strukturerad med en hög grad av personlig mognad och självkännedom. Ditt förhållningssätt är coachande med starkt fokus på att barn, föräldrar och medarbetare känner sig delaktiga. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra.
Dienstverband | Onbepaalde tijd |
---|---|
Omvang functie | Fulltime |
Gewenste startdatum | Tillträde enligt överenskommelse |
Aantal posities | 1 |
Uren | 100% |
Plaats | Spånga |
Provincie | Stockholms län |
Land | Zweden |
Referentienummer | 2018/787 |
Contact |
|
Vakbondsvertegenwoordiger |
|
Gepubliceerd | 15-02-2018 |
Uiterste datum | 01-03-2018 |
Legitimatie-eis |
|
Opleidingseisen |
|