Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Norra innerstadens stadsdelsområde består av de centrala delarna av Stockholm, Norrmalm och Östermalm. Här arbetar vi för att ge våra 155 000 invånare den bästa verksamheten inom bland annat förskola, socialtjänst, äldreomsorg och stadsutveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och göra skillnad för invånarna i Norra innerstaden.
På avdelningen biståndsbedömning för äldre i Norra innerstaden arbetar drygt 80 personer uppdelade på fyra enheter. På vår enhet är vi 17 medarbetare, en gruppledare och en enhetschef. I gruppen har vi en stor spridning när det gäller ålder och erfarenheter.
Vi söker nu en mentor som arbetar halva tiden som mentor och halva tiden som biståndshandläggare.
Vi erbjuder dig
Läs gärna mer om våra förmåner
Läs mer om hur det är att vara en del av Stockholms stad
Som mentor har du en viktig uppgift att ta hand om nya medarbetare tills de arbetar självständigt och har fått delegation. Halva tiden arbetar du som biståndshandläggare för att hålla dig uppdaterad.
Som mentor innebär dina huvudsakliga arbetsuppgifter att
Som biståndshandläggare innebär dina arbetsuppgifter främst att
Vi utvecklar vår verksamhet med fokus på vår målgrupp och som mentor bidrar du till utvecklingen. Tillsammans med avdelningens övriga tre mentorer har du stor möjlighet att påverka arbetet framåt.
Vi söker dig som har
Det är meriterande om du har
För att trivas i rollen behöver du vara pedagogisk. Du kommunicerar tydligt och anpassar din kommunikation till den du vänder dig till. Du är mål- och resultatorienterad och har förmågan att ändra inriktning när förutsättningarna ändras. För att lyckas i rollen behöver du vara stabil och strukturerad vilket innebär att du organiserar ditt arbete på ett effektivt sätt. Vi lägger stor vikt vid dina personliga färdigheter och ditt engagemang för tjänsten.
Vi är nyfikna på dig och ser fram emot din ansökan!
Renata Stypula heter jag och det är jag som är din blivande chef. För mig är det viktigt att som ledare vara engagerad och närvarande. Jag vill att enheten ska vara en plats där vi hjälps åt att nå våra gemensamma mål. Jag tycker det är viktigt att du och mina övriga medarbetare trivs och mår bra på jobbet
Vi rekryterar utan personligt brev för att stärka fokus på kompetens och erfarenhet för denna roll. När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna samt att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. När vi bedömer din ansökan utgår vi från ditt CV och de frågor som du har besvarat. Efter sista ansökningsdag går vi igenom alla ansökningar.
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande.
Ansettelsestype | Fast stilling |
---|---|
Arbeidstid | Heltid |
Tiltredelse | Omgående eller enligt överenskommelse |
Antall ledige stillinger | 1 |
Arbeidsomfang | 100 |
Sted | Stockholm |
Fylke | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referansenummer | 2024/640 |
Kontakt |
|
Tillitsvalgt |
|
Publisert | 12.02.2024 |
Søknadsfrist | 26.02.2024 |
Utdanningskrav |
|