Arbetsmarknadsförvaltningen söker utvecklingsledare
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.
Stockholm blomstrar som landets främsta tillväxtregion. Vi arbetar för en arbetsmarknad där alla kan hitta sin plats – där arbetsgivare hittar rätt kompetens och där människor får en möjlighet att komma in eller återvända till arbetslivet. Vi stödjer stockholmarnas resa mot arbete eller studier genom arbetsmarknadsinsatser och vuxenutbildningen.
På Arbetsmarknadsförvaltningens huvudkontor finns Utvecklings- och utredningsstaben. Inom staben jobbar vi med att utreda och att initiera, leda och stödja utveckling inom vuxenutbildning och arbetsmarknadsområdet. Vi bidrar också till att samordning och samverkan fungerar mellan verksamheter. Uppdragen är spännande och av skiftande karaktär. De genomförs ofta tillsammans med andra kollegor inom staben eller kollegor inom förvaltningens verksamheter och ibland med externa aktörer. Våra medarbetare har en bredd av kompetenser, bland annat jobbar socionomer, statsvetare och studie- och yrkesvägledare hos oss.
Nu söker vi en utvecklingsledare till vår stab
Vi söker dig som vill tillhöra en innovativ och förändringsbenägen förvaltning. Värdesätter du frihet under ansvar kombinerat med en stark teamkänsla för att tillsammans hitta nya lösningar? Då kan det här vara rätt tjänst för dig.
Rollen som utvecklingsledare på utvecklings- och utredningsstaben
Du driver utvecklings- och utredningsuppdrag inom områdena arbetsmarknad och vuxenutbildning, både själv och tillsammans med kollegor. I staben finns en utredargrupp bestående av sju utredare och utvecklingsledare som samarbetar kring flera av förvaltningens utmaningar. Utredargruppen syftar också till kollegialt lärande och gemensam metodutveckling.
Arbetsuppgifterna innebär huvudsakligen att
- leda utvecklingsprocesser och arbeta med processtöd för att utveckla arbetsmetoder och implementera dem
- tillämpa teorier, begrepp och metoder för utvecklingsarbete och omsätta det i praktik
- hjälpa processdeltagare genom processen för att de själva ska komma från A till B
- designa processer och leda möten
- genomföra kvalificerade utredningsuppdrag
- ta fram och analysera statistik, samt skriva rapporter och beslutsunderlag.
Dina uppdrag varierar över tid beroende på verksamheternas behov.
Dina kompetenser och färdigheter
Vi söker dig som har
- en kandidatexamen från högskola/universitet,
eller motsvarande kunskaper genom annan utbildning i kombination med lång erfarenhet av utrednings- och utvecklingsarbete - erfarenhet av arbete med kvalificerade utredningar där du tillämpat vetenskaplig teori och metod
- erfarenhet av att leda projekt och/eller processutveckling
- goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift.
Det är meriterande om du har erfarenhet av att
- leda arbete med metodutveckling
- arbeta inom kommunal vuxenutbildning
- arbeta med arbetsmarknadsfrågor.
För att lyckas i rollen behöver du både ha en god samarbetsförmåga och kunna driva ditt arbete självständigt. Du lyssnar och anpassar din kommunikation för att få med dig andra, både muntligt och skriftligt. För att trivas i rollen tycker du om att leda andra och har goda ledaregenskaper. Vidare har du ett strategiskt tänk och förmågan att analysera och bryta ned problem i syfte att lösa dem. Vi lägger stor vikt vid dina personliga färdigheter och förmågor samt engagemang för tjänsten.
Vi erbjuder dig
- ett utvecklande arbete där du är delaktig i utvecklingen av morgondagens Stockholm
- en attraktiv arbetsplats med strävan efter att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter för alla
- en centralt belägen arbetsplats vid Globen, flexibel arbetstid och generösa friskvårdsmöjligheter.
Vi har ett aktivitetsbaserat arbetssätt kombinerat med hemarbete när verksamheten så tillåter. Läs gärna mer om vårt erbjudande på https://jobba.stockholm/formaner
Din ansökan
När du skickar in din ansökan får du svara på ett antal frågor som är stor betydelse för vårt fortsatta urvalsarbete för den här tjänsten. I ditt personliga brev vill vi att du motiverar varför du passar för tjänsten utifrån våra önskemål i annonsen. Går du vidare i rekryteringsprocessen kan du senare få göra ett arbetsprov och personlighetstester.
Viss del av ansökningsperioden är rekryterande chef och rekryterare på semester. Mejla gärna om du har någon fråga så återkommer vi när vi är tillbaka i arbete
Varmt välkommen med din ansökan!
Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla. Våra lokaler är tillgängliga och användbara för personer med nedsatt rörelse- eller orienteringsförmåga.
| TYPE_OF_EMPLOYMENT | Fast stilling |
|---|---|
| HOURS | Heltid |
| Nynorska | Enligt överenskommelse |
| NUMBER_OF_POSITIONS | 1 |
| WORKING_HOURS | 100% |
| Sted | Stockholm |
| Fylke | Stockholms län |
| Land | Sverige |
| REFERENCE_NUMBER | 2022/4896 |
| CONTACT |
|
| Tillitsvalgt |
|
| PUBLISHED | 28.07.2022 |
| ENDS | 11.08.2022 |
| EDUCATIONS_REQUIREMENT |
|
